In dit nieuwe boek over mentale vooruitgang, dat nu te bestellen is via onze Winkel, via bol.com en managementboek.nl onderzoekt een denktank van deskundigen wat (niet-)werkenden, werkgevers en het veld van werk en gezondheid nodig hebben om er mentaal op vooruit te gaan. Vanuit een realistisch, wetenschappelijk verantwoord mensbeeld stelt de denktank fundamentele vragen: Hoe kijken we in Nederland eigenlijk aan tegen werk? Welke gewoonten hebben we als samenleving rond werk en verzuim? Welk gedachtegoed ligt hieraan ten grondslag?
Het boek laat zien hoe we onszelf als samenleving kunnen ontworstelen aan oude, beperkende overtuigingen, mentale krampachtigheid en mentale onbeholpenheid. Het beschrijft hoe we op termijn komen tot gelukkiger, meer betrokken, socialer, betekenisvoller, en daadkrachtiger mensen en organisaties. Organisaties waarin mensen zich mentaal volledig en krachtig kunnen ontwikkelen.
In het boek Mentale vooruitgang en werk betoogt de denktank dat in het (terugkeren naar) werk de mentale gezondheid van mensen zeker zoveel aandacht moet krijgen als de fysieke gezondheid. Wetenschappelijke en psychologische kennis moet beter worden benut bij het inrichten van een werkelijk mentaal krachtige samenleving en werkomgeving.
Het boek is nuttig leesvoer voor iedereen die is geïnteresseerd in de wereld van werk en gezondheid. Het is een boek voor mensen die zélf mentaal krachtiger willen worden. Met de ‘Mentale Schijf van Vijf voor Werkenden’ (zie afbeelding) geeft de denktank praktische tips over wat werkenden kunnen doen en laten om hun mentale kracht te vergroten.